rckrdmrd/workspace
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workspace/projects/gamilit/orchestration/trazas/TRAZA-REQUERIMIENTOS.md
rckrdmrd ea1879f4ad feat: Initial workspace structure with multi-level Git configuration 
- Configure workspace Git repository with comprehensive .gitignore
- Add Odoo as submodule for ERP reference code
- Include documentation: SETUP.md, GIT-STRUCTURE.md
- Add gitignore templates for projects (backend, frontend, database)
- Structure supports independent repos per project/subproject level

Workspace includes:
- core/ - Reusable patterns, modules, orchestration system
- projects/ - Active projects (erp-suite, gamilit, trading-platform, etc.)
- knowledge-base/ - Reference code and patterns (includes Odoo submodule)
- devtools/ - Development tools and templates
- customers/ - Client implementations template

🤖 Generated with [Claude Code](https://claude.com/claude-code)

Co-Authored-By: Claude Opus 4.5 <noreply@anthropic.com>
2025-12-08 10:44:23 -06:00

9.4 KiB
Raw Blame History

TRAZA: Requerimientos

Proyecto: GAMILIT - Sistema de Gamificacion Educativa Ultima actualizacion: 2025-12-05 (Post-Sprint P1) Estado: Activo Responsable: Requirements-Analyst

RESUMEN EJECUTIVO

Metrica Antes Sprint P1 Post Sprint P1 Mejora
Total Epicas 16 16 -
Epicas Completadas 6 (con gaps) 12 +6
Epicas En Progreso 5 4 -1
Epicas Pendientes 5 0 (en backlog) -5
Story Points Restantes 205 SP 152 SP -53 SP
Completitud Global 55% 75% +20%

Impacto Sprint P1 (Completado 2025-12-05)

Area Antes P1 Despues P1 Mejora
Sistema Misiones 35% 85% +50%
Teacher Portal 41% 70% +29%
Admin Portal 73% 85% +12%
Gamificacion Social 0% 75% +75%
Notificaciones 85% 95% +10%
Settings 60% 85% +25%

Archivos creados Sprint P1: ~70 Lineas de codigo: ~8,000+ Endpoints nuevos: 15+

Gaps Resueltos en Sprint P1

Area Issue Anterior Estado P1
Misiones CRON jobs deshabilitados RESUELTO - CRON habilitado
Notificaciones Email no implementado RESUELTO - NOTIF-001 integrado
Settings Preferencias no persisten RESUELTO - Backend integrado
Social Sistema amigos no existe RESUELTO - 75% implementado
ML Coins Multiplicadores pendientes RESUELTO - 1.0x-2.0x por rango

Gaps Pendientes P2

Area Issue Impacto Prioridad
Teacher Portal 10 paginas con mock fallback Auth silencioso P0
DTOs Inconsistencias snake/camel Errores silenciosos P0
Admin Pages 4 paginas en desarrollo UI incompleta P1
Teacher Pages 3 paginas deshabilitadas Features no accesibles P1
Test Coverage 18% actual vs 50% objetivo Regresiones P2

ÉPICAS POR FASE

FASE 1: FUNDAMENTOS (100% Completada)

ID Épica SP Estado Fecha Cierre
EAI-001 Fundamentos Sistema (Auth, RBAC) 60 ✅ Done 2025-11-15
EAI-002 Actividades Educativas (Módulos 1-3) 45 ✅ Done 2025-11-18
EAI-003 Gamificación Base (XP, ML Coins, Rangos) 40 ✅ Done 2025-11-20
EAI-004 Analytics Básico 35 ✅ Done 2025-11-22
EAI-005 Admin Base 50 ✅ Done 2025-11-24
EAI-006 Configuración Sistema 30 ✅ Done 2025-11-25

Total Fase 1: 260 SP completados

FASE 2: ROBUSTECIMIENTO (75% En Progreso)

ID Épica SP Estado Notas
EAI-007 Módulos 4 y 5 (M4-M5) 35 🔄 In Progress Infraestructura OK, falta DTOs backend
EAI-008 Portal Admin Completo 50 ✅ Done 2025-11-24

Total Fase 2: 50 SP completados, 35 SP en progreso

FASE 3: EXTENSIONES (Parcialmente Completada)

ID Épica SP Estado Notas
EXT-001 Portal Maestros 66 ✅ Done 14 páginas implementadas
EXT-002 Admin Extendido 63 ✅ Done
EXT-003 Notificaciones Multi-canal 45 ✅ Done
EXT-004 Perfiles Avanzados 35 ✅ Done
EXT-005 Reportes PDF/Excel 50 ✅ Done
EXT-006 CMS Contenido 45 ✅ Done
EXT-007 LTI Integration 40 ⏳ Backlog 40% documentado
EXT-008 White Label 30 ⏳ Backlog 30% documentado
EXT-009 Peer Challenges 50 ⏳ Backlog 50% documentado
EXT-010 Parent Notifications 35 ⏳ Backlog 35% documentado
EXT-011 Parent Portal 35 ⏳ Backlog Directorio vacío
EAI-003-EXT Gamificación Social 39 ⏳ Nuevo Amigos, Gremios, ML Multiplier

Total Fase 3: 304 SP completados, 229 SP en backlog

REQUERIMIENTOS CRÍTICOS PENDIENTES

P0 - Críticos (Bloquean MVP)

ID Descripción Épica SP Estado
REQ-M4-001 DTOs backend Módulo 4 EAI-007 5 ⏳ Pendiente
REQ-M5-001 DTOs backend Módulo 5 EAI-007 5 ⏳ Pendiente
REQ-M4M5-001 Seeds de prueba M4-M5 EAI-007 5 ⏳ Pendiente
REQ-M4M5-002 Integración gamificación M4-M5 EAI-007 8 ⏳ Pendiente

P1 - Altos (Funcionalidad Importante)

ID Descripción Épica SP Estado
REQ-GAM-001 Multiplicador ML Coins por rango EAI-003-EXT 5 ⏳ Pendiente
REQ-GAM-002 Sistema de Amigos EAI-003-EXT 13 ⏳ Pendiente
REQ-GAM-003 Leaderboard Amigos EAI-003-EXT 5 ⏳ Pendiente
REQ-TEACHER-001 Página Manual Reviews EXT-001 8 ⏳ Pendiente
REQ-ADMIN-001 Página Settings Avanzados EXT-002 8 ⏳ Pendiente
REQ-ADMIN-002 Página Reportes Avanzados EXT-002 13 ⏳ Pendiente

P2 - Medios (Mejoras)

ID Descripción Épica SP Estado
REQ-GAM-004 Sistema de Gremios EAI-003-EXT 21 ⏳ Pendiente
REQ-TEST-001 Backend Test Coverage 70% - 21 ⏳ Pendiente
REQ-TEST-002 E2E Tests Portales - 13 ⏳ Pendiente

TRAZABILIDAD: GAPS IDENTIFICADOS

Gap: Documentación vs Implementación

Aspecto Documentado Implementado Brecha
Módulos M4-M5 100% 70% 30% (falta backend DTOs)
ML Coins Multiplicador Sí (v6.1) No 100%
Sistema Amigos Sí (diseño) No (solo mockData) 100%
Sistema Gremios Sí (diseño) No 100%
Test Coverage 70% target 15% actual 55%

Gap: Frontend Componentes Vacíos

Área Componentes Vacíos SP Estimados
Friends (social/) 7 17
Guilds (social/) 9 35
Leaderboards (social/) 4 12
Total 20 64

MÉTRICAS DE PROGRESO

Por Stack

Stack Completitud Notas
Database 95% Falta seeds M4-M5, tablas amigos/gremios
Backend 88% Falta DTOs M4-M5, servicios sociales
Frontend 75% 20 componentes vacíos
Testing 15% Gap crítico

Por Portal

Portal Páginas Completitud
Student 26 95%
Teacher 14/17 82%
Admin 12/15 80%

DELEGACIONES ACTIVAS

Database-Agent

  • DB-M4-001: Seeds ejercicios M4 (5 tipos)
  • DB-M5-001: Seeds opciones M5 (3 tipos)
  • DB-GAM-001: Columna ml_coins_multiplier
  • DB-GAM-003: Tabla friendships
  • DB-GAM-004: Tabla friend_requests

Backend-Agent

  • BE-M4-001 a BE-M4-005: DTOs Módulo 4
  • BE-M5-001 a BE-M5-003: DTOs Módulo 5
  • BE-GAM-001: Actualizar MLCoinsService
  • BE-GAM-002/003: FriendsService + Controller
  • BE-TEACHER-001/002: Manual Reviews endpoints

Frontend-Agent

  • FE-M4-001: Integrar feedback gamificación M4
  • FE-TEACHER-001 a 003: TeacherManualReviewsPage
  • FE-GAM-001 a 005: Sistema Amigos
  • Implementar 20 componentes vacíos en social/

DOCUMENTACIÓN GENERADA

Archivo Tipo Fecha
ANALISIS-ALCANCES-RESTANTES-2025-12-05.md Análisis 2025-12-05
EPICA-EAI-007.md Épica 2025-12-05
EPICA-EAI-003-EXT.md Épica 2025-12-05
US-M4-001-backend-dtos.md Historia 2025-12-05
US-GAM-002-sistema-amigos.md Historia 2025-12-05

VALIDACIÓN EXHAUSTIVA 2025-12-05

Documento de Gaps Reales

Ver: orchestration/agentes/requirements-analyst/ANALISIS-GAPS-REALES-VALIDACION-2025-12-05.md

Resumen de Hallazgos por Área

Área Estado Doc Estado Real Gap Tareas
Sistema Misiones 100% Done 35% 65% 5
Teacher Portal 82% 41% 41% 6
Admin Portal 80% 73% 7% 4
Módulos M4-M5 70% 45% 25% 8
Coherencia DTOs N/A 62% 38% 5
Notificaciones 100% Done 85% 15% 3
Settings N/A 60% 40% 5

Nuevas Tareas Identificadas (45 total, 185 SP)

P0 - Crítico (15 tareas, 52 SP):

  • MISSION-001: Habilitar CRON jobs
  • MISSION-002: Implementar cálculo de rachas
  • TEACHER-001: Eliminar fallback mock-teacher-id
  • TEACHER-002: Obtener organizationName dinámicamente
  • M4-001: Crear 5 DTOs específicos M4
  • M5-001: Crear 3 DTOs específicos M5
  • DTO-001: Crear tipos canónicos frontend
  • DTO-002: Estandarizar transformación snake/camel
  • NOTIF-001: Integrar servicio de email
  • SETTINGS-001: Cargar preferencias desde backend
  • SETTINGS-002: Corregir mapeo teacher preferences
  • ADMIN-001: Reemplazar MOCK_CLASSROOMS con API

P1 - Alto (18 tareas, 79 SP):

  • Ver documento ANALISIS-GAPS-REALES para lista completa

HISTORIAL

Fecha Cambio Autor
2025-11-23 Creación template -
2025-11-29 Marcado deprecated Architecture-Analyst
2025-12-05 Reactivado con análisis completo Requirements-Analyst
2025-12-05 Validación exhaustiva código real Requirements-Analyst

Próxima Revisión: Después de completar Sprint 7 Responsable: Requirements-Analyst Documento de Referencia: ANALISIS-GAPS-REALES-VALIDACION-2025-12-05.md